“通過(guò)這次集中培訓(xùn)學(xué)習(xí)，使我對(duì)如何做一位稱(chēng)職的、優(yōu)秀的總經(jīng)理有了新的見(jiàn)解。培訓(xùn)老師獨(dú)特的管理見(jiàn)解和深厚的理論知識(shí)功底讓人十分佩服，我要把今天所學(xué)的科學(xué)理論知識(shí)結(jié)合實(shí)際，應(yīng)用到今后的工作中，實(shí)現(xiàn)以不變應(yīng)萬(wàn)變。”海南悅信集團(tuán)一位部門(mén)經(jīng)理如是說(shuō)。2011年12月10日下午，海大源高級(jí)特聘講師鄭教授受邀為海南悅信集團(tuán)進(jìn)行《如何做好總經(jīng)理》專(zhuān)題培訓(xùn)。參加此次培訓(xùn)的人員由該集團(tuán)中高層領(lǐng)導(dǎo)組成，人數(shù)約20人左右。

培訓(xùn)前鄭教授依據(jù)該單位需求，圍繞主題設(shè)計(jì)了靈活性強(qiáng)，趣味性高的專(zhuān)業(yè)管理課程。鄭教授分別從“定戰(zhàn)略”、“強(qiáng)管理”、“建班子”、“帶隊(duì)伍”四個(gè)方面進(jìn)行授課，內(nèi)容涉及到企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃、領(lǐng)導(dǎo)與管理、溝通與決策等等內(nèi)容。培訓(xùn)過(guò)程中鄭教授對(duì)培訓(xùn)方式積極創(chuàng)新，內(nèi)容結(jié)合大量最新案例，組織指導(dǎo)學(xué)員充分參與討論，解決該企業(yè)管理層的實(shí)際工作瓶頸，真正實(shí)現(xiàn)為企業(yè)量身授課的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。經(jīng)過(guò)三個(gè)小時(shí)的討論啟發(fā)式培訓(xùn)，學(xué)員們普遍感覺(jué)受益匪淺且意猶未盡。培訓(xùn)于當(dāng)日下午5時(shí)30分結(jié)束，該企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)與鄭教授進(jìn)行了短暫交流，代表全體學(xué)員對(duì)鄭教授表示誠(chéng)摯的感謝，并表示日后將加強(qiáng)企業(yè)員工各方面素質(zhì)的培訓(xùn)，與海大源管理咨詢(xún)有限公司達(dá)成長(zhǎng)期合作意向。

海大源通訊員報(bào)道

2011-12-9